Voici quelques exemples de ce que vous pouvez espérer recevoir en vous joignant à l’ACMTS :
Pratiques progressistes
- Une culture axée sur la responsabilisation et la reconnaissance
- Des horaires de travail flexibles avec possibilité de travail à distance
- Une initiative de perfectionnement du leadeurship à l’échelle de l’ACMTS
- Une technologie de pointe
- Un environnement axé sur le travail en équipe.
Rémunération et avantages sociaux
- Des salaires compétitifs
- Un régime complet d’avantages sociaux pour vous et les personnes à votre charge
- Le régime de retraite HOOPP (Healthcare of Ontario Pension Plan), l’un des régimes les mieux pourvus au Canada.
Programmes de santé et de mieux-être
- Un programme concurrentiel de congés annuels, des congés pour divers motifs et le réaménagement des horaires de travail
- Un programme complet d’aide aux employés
- Un comité sur la santé et le mieux‑être
- Un accès à une salle de conditionnement physique et à un programme d’entrainement physique.
Perfectionnement professionnel et programme de reconnaissance
- Des affectations gratifiantes et stimulantes qui favorisent l’avancement des services de santé au Canada
- Un programme de reconnaissance des employés et des primes de long service
- Un épanouissement personnel grâce aux occasions de perfectionnement professionnel et de formation en entreprise ainsi qu’au soutien à la formation continue
- Des séances d’encadrement à intervalles réguliers durant lesquelles vous et votre superviseur discuterez des tâches, échangerez des idées et discuterez de vos aspirations professionnelles.
Infographie: ACMTS: l’ETS de A à Z
ACMTS: l’ETS de A à Z
Employés
- 209 employés au Canada
Nouveaux employés
- Athabasca University
- Dalhousie University
- McMaster University
- Simon Fraser University
- University of Alberta
- University of Guelph
- Université de Montréal
- University of Ottawa
- University of Victoria
- University of Toronto
Le leadership à l’ACMTS
- Male - 36%
- Female - 64%
Abonnés sur les médias sociaux
- Twitter: 11,700
- Facebook: 272
- LinkedIn: 3578
Visites du site Web
- 666,660 depuis le 1er avril 2018
Récents conférenciers
- L’ETS en Nouvelle-Zélande
Dr Stephen Munn
Auckland District Health Board - Données concrètes
Dr Mina Tadrous
Ontario Drug Policy Research Network - Journée internationale de la femme
Ivy Bourgeault, Ph.D.
Université d’Ottawa
Perfectionnement professionnel
Nous tenons de 15 à 20 formations scientifiques par année pour le personnel de l’ACMTS.
Possibilités de croissance au sein de l’organisme
1 de 3 nouvelles embauches est une promotion.
Formation en leadership
Nous sommes des précurseurs du programme cadre en leadership
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